Conception et réalisation d’une formation Blended Learning sur mesure
L’expertise de Nell & Associés :
L’art de concevoir et de créer des formations Blended Learning engageantes
Notre agence digitale learning dispose de plusieurs atouts pour construire des dispositifs de formation tels que les formations blended learning :
- Une équipe pluridisciplinaire réunissant toutes les compétences requises.
- Une vaste expérience dans la conception de formations blended learning (depuis 2013).
- Une bonne maîtrise des différentes plateformes de diffusion des formations blended learning.
- La conception de formations blended learning devenues des références et qui ont satisfait plusieurs milliers d’apprenants ainsi que nos clients.
- Nous sommes aussi partenaires de FUN MOOC (France Université Numérique), qui fédère un réseau d’universités, de grandes écoles, d’instituts de recherche, d’agences gouvernementales, d’entreprises edtech et de contributeurs qui œuvrent à la construction de services numériques souverains pour l’éducation.
>>> Vous avez besoin de vous former avant de vous lancer dans la réalisation de votre formation blended learning ? Vous pouvez contacter notre équipe qui sera ravie de vous renseigner et de vous guider !
La formation mixte, hybride ou blended learning combine et organise l’apprentissage à distance et la formation en présentiel au sein d’un scénario pédagogique visant à atteindre des objectifs de formation.
Grâce à notre longue expérience dans la conception de parcours blended learning (depuis 2007), nous sommes en mesure de vous partager nos retours d’expérience et de vous faire bénéficier de notre expertise en ingénierie de formation et ingénierie pédagogique. Les parcours blended learning que nous concevons réunissent toutes les conditions qui favorisent l’engagement des apprenants.
À quoi sommes-nous attentifs ?
- Combiner au mieux les temps de formation synchrones et asynchrones, présentiel et distanciel
- Etablir une durée réaliste (en formation à distance comme en présence, une durée longue n’est pas gage de qualité)
- Définir les phases de formation individuelle et collective
- Varier les modalités
- Définir les modes d’évaluation appropriés
- Apporter une cohérence éditoriale et graphique à l’ensemble des ressources du parcours
- Jouer sur les leviers du storytelling et de la gamification, si cela est pertinent
- Susciter une plus grande implication des apprenants
- Mobiliser et/ou former les formateurs (compréhension de l’ensemble du parcours, appropriation des outils digitaux et accompagnement des apprenants).
Un dispositif blended peut s’articuler autour de plusieurs composantes :
- Ressources formatives (modules e-learning, vidéos, podcasts, par exemple)
- Apprentissage Collaboratif : outils pour échanger, questionner, partager (forum d’échanges de bonnes pratiques entre pairs…)
- Présentiel
- Ressources d’accompagnement : le tutorat, un facteur d’engagement indispensable
- Évaluations
- Communication
- Ressources informatives
Notre rôle, en tant que concepteurs de formations, est justement de vous aider à choisir celles qui sont adaptées à vos enjeux et à votre organisation.
Envie de vous lancer ?
Nell & Associés, agence digital learning certifiée Qualiopi, vous propose ces formations qui pourraient vous intéresser :